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1月21日，省人社廳一級巡查員董建明率領廠家組親臨國內（成都市）科學城人事信息售后服務保障加工業園考核竣工報驗省部級人事信息售后服務保障加工業園投建情況報告。市人社局副小編吳培華、科創區社會發展局副室主任朱宇雄、市委組建部專業人才二科部長王治坤、市人社局人事信息出入與頒獎福利科部長王一帆及科創區黨群部、民政局、勞保管理中心、科服有限集團公司、加工業園在運營有限集團公司等全權高層隨同竣工報驗。

項目檢收單組確定項目檢收單規范標準，采用實際看查國家（自貢）科技信息城人員材料服務性培訓家產園、走訪調查家產園人員材料的企業、審計開辦對應相關資料、聽取意見開辦事情匯報會后，對家產園扶助新政、公開服務性培訓、家產產業集群、物流園區管理效益等上決定間距一定。路過項目檢收單組小編考核后，現場報道上述考核更優秀的報告單。

在這次估評初步驗收座談交流談話稿，董建明作了關鍵性談話，他觀點，國（瀘州市）科技開發城人為資原產品行業園在瀘州市市委道路工程府和市委集體部、市人社局的重要性幫助下煥發成長規模擴大、短時間規模擴大。行業園的成長規模擴大能夠提高網站了人為資原行業核心區，推廣了就業率率開店和人為資原系統配置，形成了更好的城市快速進展能力效益分析、品牌標志相應和社會化性相應，分數什么值得確信。時候，他對瀘州市專業人才庫園下十步成長規模擴大搞出了制定需求，一、要進十步提升平衡構建規劃，為本土城市快速進展能力社會化性成長規模擴大給予人為資原支撐架；第二是要進十步創立完善證策方法，有效保障行業園成功構建和規定化成長規模擴大；三是要進十步日益完善電腦運行機理，創立日益完善行業園高效性控制和運營的服務體制性機理；四是要進十步提升年終考察估評，關鍵提升在產品就業率率、專業人才庫陪養、總值、納稅等等方面年終考察估評加大力度。

中國（綿陽）科技城人力資源服務產業園自2018年11月正式運營以來，截止目前，已集聚29家優質人力資源服務企業，并與中物院、58所、長虹、九洲等科研院所、軍工單位開展合作。培訓專業技術人才共1180人，服務企業1725家，促進72000余人次的人力資源流動，開展各類培訓2萬余人次。2019年全年，產業園累計實現營收2.2億元，稅收670萬余元；2020年1-9月，累計實現營收2.1億元，稅收395萬余元。
下一步，中國（綿陽）科技城人力資源服務產業園將繼續發揮區位優勢和產業集聚優勢，為服務經濟社會發展、促進就業創業和優化人才配置作出更大貢獻，積極向國家級人力資源服務產業園邁進。